MSc Strateginen henkilöstöhallinto
ALBA Graduate Business School
Keskeiset tiedot
Kampuksen sijainti
Athens, Kreikka
Kieli (kielet
Englanti
Opintomuoto
Kampuksella
Kesto
18 kuukaudet
Vauhti
Täysaikainen, Osa-aikainen
Lukukausimaksut
EUR 12 500 / per year *
Hakemuksen määräaika
Pyydä tietoja
Aikaisin aloituspäivä
Pyydä tietoja
* Nykyisen tulovuoden lukukausimaksut; erät ja apurahat käytettävissä *
Johdanto
MSc strategisessa henkilöstöhallinnossa (HRM)
Räätälöidään ammattilaisten tarpeisiin, jotka sitoutuvat henkilöstöön, joka haluaa edetä uransa dynaamisesti muuttuvassa henkilöstöhallinnon ympäristössä.
Human Resource Management on tällä hetkellä yksi nopeimmin kasvavista hallinnointikentistä. Organisaatiot tunnustavat entistä enemmän inhimillisen pääoman strategisen roolin merkittävien liiketoiminnan tulosten, kestävän kasvun ja innovoinnin saavuttamisessa.
Strategisen henkilöstöhallinnon ALBA-maisteriohjelma on suunniteltu
- Uusi sukupolvi HR-ammattilaisia, jotka toimivat strategisina kumppaneina ja sovittavat tehokkaasti ihmisten strategiat liiketoimintastrategioihin
- Muut johtamisvastuulliset ammattilaiset, jotka johtavat strategisesti organisaationsa inhimilliseen pääomaan ja toimivat valmentajina ja vapauttavat ihmisten kykyjä ja täyden potentiaalin.
Ohjelma tarjoaa
- Kiinteä teoreettinen tietämys henkilöstöhallinnon kysymyksistä, mukaan lukien uusimmat trendejä ja kehitystä
- Käytännön taitoja ja työkaluja, joita tarvitaan ihmisten hallinnan haasteisiin kansainvälisissä yhteyksissä.
Ohjelman kohokohdat
Strateginen liittoumamme Hay Group SA: n, ALBA: n yritysjäsenen kanssa. Hay Group SA: n konsultit jakavat laaja-alaisen asiantuntemuksensa inhimillisen pääoman hallintaan useiden huolellisesti suunniteltujen työpajojen kautta, jotka paljastavat ne HRM: n uusimpiin työkaluihin ja menetelmiin.
Strateginen liittoumamme Evalion People Psychometric Solutionsin kanssa tarjoaa osallistujillemme mahdollisuuden tulla sertifioiduiksi ammattitutkinnon käyttäjiksi (tasot A ja B) psykometrisen testaustyöpajan kautta.
ALBA: n rooli BEST WORKPLACES -kurssin tieteellisen koordinaattorina Kilpailu Kreikassa sekä rekrytoinnin luottamusindeksi (RCI). Strategisen henkilöstöhallinnon MSc-opiskelijoilla on mahdollisuus oppia parhaita HR-käytäntöjä sekä viimeisintä työvoiman kehitystä Kreikassa ja Euroopassa.
"Visiomme on kehittää johtajia, joilla on selkeä näkemys ihmiskysymyksistä, jotka toimivat muutoksen tekijöinä ja strategisina sijoittajina organisaatioidensa inhimillisessä pääomassa. HR-ammattilaiset voivat vaikuttaa kriittisesti liiketoiminnan arvon luomiseen. Jos jakat tämän näkemyksen ja pyrkit pelaamaan tällaisessa roolissa organisaatiossasi, ohjelma auttaa sinua saavuttamaan tavoitteenne. "
Laaja-alaiset mahdollisuudet opiskella ulkomailla opiskeluvaihtosopimusten kautta maailmanlaajuisten kauppakorkeakoulujen verkoston kautta.
Ohjelmarakenne
Osallistujien on täytettävä 16 kurssin ja 5 työpajan vaatimukset. Ohjelma alkaa joka tammikuusta ja kesto on 14 kuukautta. Luokat tapaavat kaksi viikonloppua kuukaudessa kello 10.00-17.00 , mutta istuntotestit järjestetään yleensä perjantai-iltaisin klo 18.00-21.00. Lisäksi opiskelijoiden tulee osallistua joihinkin pakollisiin tehtäviin, jotka tapahtuvat arkisin.
Pääsyprosessi
Strategisen HRM-ohjelman MSc-tutkinnon hakijoille on toimitettava seuraavat asiakirjat:Käytettävissä on kaksi vaihtoehtoa:Hakemus verkossa (täytä hakulomake, skannaa ja lähetä asiakirjat, lähetä alkuperäiset kopiot ALBA: lle)Hakemuslomake paperiversiona (ladattavissa Application online -järjestelmän kautta) lähetetään toimistoon alkuperäisten kopioiden mukana
Hakijoiden on toimitettava seuraavat asiakirjat:
Täydellinen ALBA-hakemuslomake, johon sisältyy viimeisin valokuva jpeg-muodossa (tai kahdessa valokuvassa)Kaksi suositusta, jotka voidaan lähettää verkossa tai käyttää painettuja lomakkeita kreikaksi tai englanniksiViralliset käännökset sekä oikeaksi todistetut jäljennökset tutkinnoista jokaisesta perustutkinnosta, jatko- tai ammattitutkinnosta. Hakijat, jotka eivät voi saada kohtuullisessa ajassa virallista transkriptiä, voivat lähettää valokopin epävirallisista transkripteistä väliaikaisena korvikkeena arviointimenettelyn nopeuttamiseksi.Todistus pätevyydestä englannin kielellä. Ehdokkaiden on joko pidettävä taitoa tai toteutettava TOEFL (100 minimipistettä-ALBA-koodi 0942) tai IELTS (7,0 minimipistemäärä), ellei heidän kandidaatin tutkintonsa ole saanut englanninkielistä akateemista laitostaKolme essettaPalauttamattoman hakemusmaksun [60 €] talletuksen vastaanottaminen (Alpha Pankkitilin numero 101-00-2320-011893, IBAN: GR21 0140 1010 1010 0232 0011 893, SWIFT (BIC) CODE: CRBAGRAAXXX) tai luoton periminen kortti (VISA tai MASTERCARD)Kaikkien hakijoiden tulee käydä läpi henkilökohtainen haastattelu
Hakijoita, joilla on yksi tai useampi puuttuva asiakirja, ei käsitellä, ennen kuin nämä asiakirjat vastaanotetaan. Hakemusvaliokunta päättää osallistumisesta ohjelmaan pätevyyden ja hakijan persoonallisuuden ja sitoutumisen perusteella.
Opintopalkkiot kuluvalle vuodelle: 12 500 euroa erässä. Erityisapurahat jopa 40% lukukausimaksusta ja kiinteä korko 400 € / kk (kalustetussa huoneistossa - kaikki laskut mukaan lukien) kansainvälisille opiskelijoille.
Hakupyynnöt seuraavalle kierrokselle: toukokuun loppu
Viisumitietojärjestelmää edellyttävien kansainvälisten opiskelijoiden määräaika päättyy lokakuussa
ALBA hyväksyy hakemukset ympäri vuoden
Apurahat
Apurahat ovat saatavilla kansainvälisille opiskelijoille. Jos haluat nähdä, oletko tukikelpoinen, täytä tämän lomakkeen verkkosivusto.
Pääsymaksut
Opetussuunnitelma
Ohjelman tärkeimmät ominaisuudet
- Arkipäivätunnit klo 18.00-22.00 (ja joskus viikonloppuisin), keskimäärin kahdesti viikossa
- 18 kuukauden ohjelma, joka alkaa joka tammikuussa
- Arviointi: ryhmäraportit/esitykset, tapaustutkimusanalyysi, välikokeet, loppukokeet (18.00-21.00)
- 14 peruskurssia ja 8 työpajaa
- Väitöskirja tai harjoittelu tai kurssityöt
Rankingit
EDUNIVERSAL BEST MASTER RANKING 2021
Eduniversal julkaisi huhtikuussa 2021 uuden vuoden 2021 parhaiden maisteri- ja MBA-ohjelmien sijoituksen . Rankingissa on 50 erikoisalaa, jotka kattavat 136 eri maata 9 maantieteellisellä vyöhykkeellä. Yli 22 000 jatko-ohjelmaa 1800 yliopistosta ja koulusta eri puolilta maailmaa ehdotettiin ja arvioitiin, ja 5416 ohjelmaa arvostettiin.
Monet Alba-ohjelmat ovat näkyvällä paikalla kategoriassaan.
Ohjelman tulos
Investointi inhimilliseen pääomaan kannattaa:
- Ne yritykset, joilla oli erittäin sitoutunutta työvoimaa, paransivat liiketulosta 19,2 % 12 kuukauden aikana, kun taas yritysten, joiden sitoutuneisuuspisteet olivat alhaiset, liiketulos laski 32,7 % samana ajanjaksona (Towers Watson).
- Aktiivisesti irtisanoutuneiden työntekijöiden tuottavuuden menetys maksaa Yhdysvaltain taloudelle 370 miljardia dollaria vuodessa (Gallup Institute).
- 70 % toimitusjohtajasta pitää lahjakkuuksien johtamista ensisijaisena strategisena prioriteettina ja uskoo, että lahjakkuuksien säilyttäminen on vaikeaa (PwC Annual Global CEO Survey).
- 53 % toimitusjohtajista pitää osaajapulaa avaintehtävissä suurena haasteena (PwC Annual Global CEO Survey).
- 93 % talousjohtajista pitää inhimillistä pääomaa kriittisenä asiakastyytyväisyyden tekijänä (Mercer).
Apurahat ja rahoitus
Apurahat
Osittaisia apurahoja on saatavilla kansainvälisille opiskelijoille jopa 30% lukukausimaksuista. Jos haluat nähdä, oletko kelvollinen, täytä tämä lomake .
Ohjelman lukukausimaksu
Galleria
Akkreditoinnit
Ihanteelliset opiskelijat
ALBA MSc in Strategic HRM on suunniteltu
- Uuden sukupolven HR-ammattilaiset, jotka toimivat strategisina kumppaneina ja yhdistävät henkilöstöstrategiat tehokkaasti liiketoimintastrategioihin
- Muut johtotehtävissä olevat ammattilaiset, jotka johtavat strategisesti organisaatioidensa inhimillistä pääomaa ja toimivat valmentajina ja vapauttavat henkilöstönsä kyvyt ja täyden potentiaalin.
Ohjelma tarjoaa
- Vankka teoreettinen tietämys henkilöstöhallinnon kysymyksistä, mukaan lukien viimeisimmät suuntaukset ja kehitys
- Käytännön taitoja ja työkaluja, joita tarvitaan vastaamaan ihmisten johtamisen haasteisiin kansainvälisessä kontekstissa.
Uramahdollisuudet
Opintojen aikana täällä Albassa kohtaat lukuisia palkitsevia ja jännittäviä haasteita. Tutkijoiden lisäksi oikean urapolun valitseminen ja ihanteellisen työpaikan löytäminen on erittäin tärkeä ja vaikea tehtävä. Me Uratoimistossa olemme sitoutuneet tukemaan sinua työnhaussa ja tarjoamme sinulle laajan valikoiman palveluita, jotka auttavat sinua urasuunnittelussasi ja -kehityksessäsi.
- Uravalmennus
- Uratyöpajat ja mestarikurssit
- Uratapahtumia johtavien yritysten kanssa Kreikassa ja ulkomailla
- Alba-urafoorumi
- harjoittelupaikkoja
- Työharjoittelumahdollisuudet