Filter
Maisterin tutkinnot
Yhdysvallat Opiskelutyyppi: Distance learning

Näytä kaikki Etäopiskelu Maisteriohjelmat Henkilöstöresurssitssa Yhdysvalloissa 2019

Maisterin tutkinto on jatkotutkintojen jälkeen myönnettävä tutkinto, jonka avulla opiskelijat joko kartuttavat tietyn alan osaamistaan tai hankkivat parempia valmiuksia urallaan etenemiseen. Suurin osa maisterin tutkinnoista suoritetaan valtion yliopistoissa tai muissa julkisrahoitteisissa yliopistoissa.

Henkilöstöhallinnon eli henkilöstövoimavarojen (HR) tutkinto on tapa oppia ymmärtämään, miten tullaan osaksi minkä tahansa yrityksen tai organisaation työvoimaa. Alan opiskelijat suorittavat kursseja hyvin monista eri aiheista, joita ovat muun muassa tasa-arvoinen palkkaus, työlainsäädäntö, johtajuus, hallinto ja käyttäytyminen osana organisaatiota.  

Käsittelee yleisön yliopistojen on kaukana optimaalinen vaihtoehto. Yksityiset koulut tarjoavat paljon paremman avun etäisyyttä oppimiskokemus. Useat online yliopiston kiinnittää opettajien ja opiskelijoiden edullisesti matkoja ympäri maailmaa. Tämä lisää valtavasti monimuotoisuuden etäopiskelu luokkahuoneessa ja tuottaa haastava keskustelun joukossa alkaen valtavan erilaiset, alueita ja kaukainen kulttuureista.

Yhdysvallat on suuri maa Pohjois-Amerikassa, usein kutsutaan "USA ", "USA ", "United States ", "America ", tai yksinkertaisesti " Yhdysvallat ". American oppilaitokset rahoitetaan "opetusta " veloitetaan opiskelija, joka on usein melko kalliita, hyvin yleisesti päästä osaksi kymmeniä tuhansia dollareita vuodessa.

Aloita tänään Parhaat Etäopiskelu Jatko-opinnot Henkilöstöresurssitssa Yhdysvalloissa 2019

Read More Read Less

2 tulosta kohteessa Henkilöstöresurssit, Yhdysvallat, Distance learning

University of Phoenix Online

Opiskelija oppii syntetisoida liiketoimintakonseptien ja käytäntöjä esitellään tässä ohjelmassa kehitetään ratkaisuja erityisiin johdon tilanteisiin sisällä organisaatioy ... [+]

Master of Management / Human Resources Management-ohjelma on suunniteltu parantamaan johtamistaitoja opiskelijat tarvitsevat toimiakseen tehokkaasti organisaation sisällä. Opiskelija oppii syntetisoida liiketoimintakonseptien ja käytäntöjä esitellään tässä ohjelmassa kehitetään ratkaisuja erityisiin johdon tilanteisiin sisällä organisaatioympäristön. Painopistealueita ovat inhimillisen pääoman kehittämisen, täytäntöönpanon organisatoriset aloitteiden hallintaan konflikti, luovuuden, innovaatioiden kautta organisaation suunnittelu, esimiesten ja kulttuurien ympäristössä.

Master of Management-ohjelma on University of Phoenix hyödyntää ongelmalähtöistä oppimista, jossa opiskelijat voivat tarkentaa ongelmanratkaisutaitoja sekä niiden viestintään, luovuus, tieto-käyttö, ja kriittisen ajattelun taitoja. Ne arvioidaan niiden käyttö ongelmanratkaisun prosessi (joka työllistää yleinen ohje) sekä niiden viestintä ja valmiuksia kriittiseen ajatteluun aikana esityksiä. Oppiminen joukkueet periaatteita sovelletaan benchmarking koko ohjelman tutkimukseen eniten luovia ratkaisuja ongelmaan. Tämä rikastuttaa vaihtoehtoja, että oppijat pitävät arvioida mahdollisia ratkaisuja ongelmiin. ... [-]

Yhdysvallat Phoenix
September 2019
Full-time
Part-time
2 vuotta
Online
Lue lisää suomeksi
California National University for Advanced Studies

Master of Human Resources Management edellyttää loppuun vähintään 36 yksikköä, jotka koostuvat sekoitus ohjattua opetusta ja ohjattua opetusta / lab muodossa. ... [+]

Harjoittamalla Master of Human Resources Management tutkinto, taitoja olet hankkinut tietyn alan kirjataan ennakkoedellytyksiä tätä kehittynyttä ammatillinen tutkinto. Sinun etukäteen tietoa ja kokemusta on parantaa opintojen, jotka keskittyvät valitsemasi ammatin.

Master of Human Resources Management edellyttää loppuun vähintään 36 yksikköä, jotka koostuvat sekoitus ohjattua opetusta ja ohjattua opetusta / lab muodossa. Laboratorion kursseista on suoritettu käytännön kokemusta liike-elämästä. Opiskelijat suorittavat Professional Core ja valitse Professional Focus kuin opinnot.

Jokainen kurssi on valmistunut vuonna 15 viikkoa, edellyttää yhteyttä tiedekunnan tai yhteisesti hyväksytty ja järjestetty vastaava. Opiskelijan on oma tai saada tietokoneeseen. Jokainen kurssi vaatii päätökseen sekä kehitys-ja arvioiva tehtäviä. Loppuun kehityshäiriöitä luovutuksen on osoitettava sitoutuminen tiedon hankkimista ja asiantuntemuksen rata-alueelle, tyydyttävällä tavalla tiedekunnassa. Loppuun arvioiva tehtävä on osoitettava hallinnassaan kaikki kurssimateriaalia tyydyttävällä tavalla tiedekunnan, joiden arviointi on ilmaistu tehtävän lopullisen kurssin arvosanasta. Määritelty pääpiirteittäin kunkin kurssin: Kehityksen ja arvioiva harjoitustyöt, tiedekunnan yhteyttä, ohjattua opetusta sekä laboratorio-ja kehityshäiriöitä komponentteja. ... [-]

Yhdysvallat Los Angeles
September 2019
Part-time
Online
Lue lisää suomeksi